Uma ind\u00fastria de bebidas de Mato Grosso, franqueada da Coca-Cola, foi condenada pela Justi\u00e7a do Trabalho a indenizar em R$ 80 mil um ex-funcion\u00e1rio que recebeu por cinco vezes os trof\u00e9us “tartaruga” e “lanterna”.<\/p>\n
As “honrarias” eram concedidas pela Renosa Ind\u00fastria de Bebidas S\/A aos vendedores com os piores resultados semanais, e entregues diante de outros funcion\u00e1rios. \u00c0 Justi\u00e7a a empresa disse que o objetivo do pr\u00eamio era “motivar” os vendedores.<\/p>\n
O ex-funcion\u00e1rio, Ivaldo Vicente da Silva, afirmou \u00e0 Justi\u00e7a que se sentia humilhado a cada vez que era obrigado a receber o trof\u00e9u. O fato, segundo ele, era motivo de chacota entre os colegas.<\/p>\n
“Alguns gritavam e tiravam sarro, chamando o vencedor de lanterninha ou segunda divis\u00e3o. O trof\u00e9u ficava sobre a mesa durante a semana e o “vencedor” o levava consigo para as reuni\u00f5es”, disse, na a\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
Silva trabalhou na Renosa de fevereiro de 1998 at\u00e9 janeiro de 2009, quando foi dispensado. No per\u00edodo, passou de repositor a coordenador de vendas na empresa.<\/p>\n
As premia\u00e7\u00f5es ocorreram de novembro de 2006 a abril de 2008, segundo ele. A empresa diz, por\u00e9m, que as premia\u00e7\u00f5es n\u00e3o se estenderam por mais de 60 dias.<\/p>\n
Para o juiz Jos\u00e9 Roberto Gomes Junior, que condenou a empresa a pagar a indeniza\u00e7\u00e3o, Silva foi v\u00edtima de um “mal moderno das rela\u00e7\u00f5es de trabalho”.<\/p>\n
“Certas empresas tentam aumentar as vendas \u00e0 custa de submiss\u00e3o de seus empregados a tratamento humilhante”, disse na decis\u00e3o. “Sob vestes de brincadeira o que se quer mesmo \u00e9 envergonhar o empregado pelo desempenho insuficiente.”<\/p>\n
A Renosa afirmou, por meio de advogado, que n\u00e3o concorda com a decis\u00e3o e que j\u00e1 recorreu ao TRT.<\/p>\n
Fonte: Folha On Line<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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